20242015天津航空乘务员外语类招聘信息航空信息
1、招聘职位:外语特长空中乘务员
2、工作地点:西安、海口/三亚、乌鲁木齐、天津、呼和浩特、南宁、贵阳(入司两年内常驻地统一安排为天津或西安,两年培养周期后续根据个人意愿重新进行常驻地安排)
3、报名条件:
⑴学历与专业
大专(含)以上学历在校生及应届生,专业不限。
⑵年龄
①本科(含)以下:未婚,18-25周岁;
②硕士(含)以上:未婚,27周岁以下。
⑶外形
①女:五官端正,面容娇好,气质佳,达到《海航集团空中乘务员形象初选考核标准》;
②男:五官端正,体格健康(需兼职安全员,*眼或手术后视力应达到C字表0.7或以上),达到《海航集团空中乘务员形象初选考核标准》。
⑷身高
女:1.65米-1.75米;
男:1.73米-1.85米。
⑸体重要求(kg)
女:[身高(cm)-110] *90%~[身高(cm)-110] *110%;
男:[身高(cm)-105] *90%~[身高(cm)-105] *110%。
⑹外语等级要求
1英语类
通过大学英语四级考试(含)以上,或者同等水平的其他类别英语考试。
②小语种类
日语国际能力测试N3级(含)以上;
俄语专业四级(含)以上;
韩语四级(含)以上;
其他语种国内高专业等级。
如无考级者,可当场进行测试。
3非外语专业者
有1年以上海外留学经历(须通过教育部留学服务中心国外学历学位认证中心认证)。
4.福利待遇
该类人员选拔机制较为严苛,为消除面试者畏难情绪,面试成功我司会提供更多的职业晋升绿色通道。
1.常驻地安排及机队管理模式:面试通过进入公司后,为切实全面提升该类人员综合素养,采取集中大组管理模式,由大队经理负责管理。且入司两年内常驻地统一安排为天津或西安,两年培养周期后续根据个人意愿重新进行常驻地安排;
2.训练模式:安排我司经验丰富的优秀专职教员团队进行初始培训授课;学员培训入司后,可根据培训期间学习情况及综合表现,适当给予减免培训费或提供报到机票等优惠;
3.级别号位晋升通道:根据空中标准业务中心后续研讨结果,明确该类乘务员号位及级别晋升通道;
4.职业生涯规划:具备英语特长的乘务员,优先纳入部门后备人才团队,进行管理类系统课程培训,提供“技术+管理”双通道成长模式,并优先提供空转地平台;
5.入职时优先解决档案、户口问题(仅限落户天津市集体户口);
6.优先安排国际航线序列培训.
5.外语类乘务员招聘行程
南航乘务(安全)员招聘(11月广东珠海站)复试结果及试装环节安排
国航股份空中乘务员岗位招聘公告(工作地点:北京总部及其它分公司)
东海航空广东深圳宝安区宝安机场招聘收益管理专员公告
深圳航空飞行员招聘招聘流程说明
南航乘务招聘(7月10日山东青岛站)复试结果及试装环节安排
厦航招聘空姐的条件是怎样的?
韩亚航空招聘中国籍乘务员
http://www.99zihua.cn/p/259.html
四川航空股份有限公司北京分公司客运服务员岗位社会招聘简章
华夏航空面试空乘难吗?
中国东方航空江苏有限公司招聘乘务员、航空安全员公告(第三场)
四川航空股份有限公司海南分公司服务类岗位招聘简章
中国国际航空股份有限公司集中采购部校园招聘3人公告(北京)
中国南方航空招收空姐条件是什么?
泰国亚洲航空公司招聘:Sales&DistributionExecutive
春秋航空综合管理员(飞行部)招聘公告
上海吉祥航空招聘培训管理专员公告
http://www.99zihua.cn/p/257.html
厦门航空有限公司2024校园招聘简章(乘务员)
四川航空股份有限公司北京分公司客运服务员岗位社会招聘简章
山东航空集团有限公司校园招聘已启动(报名入口已开通)
东海航空广东深圳宝安区宝安机场招聘收益管理专员公告
天津航空招聘运行经理
首都航空空姐培训多久上机?首都航空空姐培训问题答疑
南航空姐面试要求
应聘空姐面试要求如下:首航篇
空姐招聘条件 空姐基本要求 空姐工资 空姐待遇
空姐面试 常见问题 自我介绍 航空知识
华夏航空招聘 东方航空招聘 海南航空招聘 国际航空招聘
2024年地勤招聘 飞行员招聘 空嫂招聘 航空医生
南方航空招聘 春秋航空招聘 亚洲航空招聘 国泰航空招聘
吉祥航空招聘 厦门航空招聘 四川航空招聘 山东航空招聘
深圳航空招聘 天津航空招聘 首都航空招聘
华夏航空,东方航空,海南航空,中国国际航空,南方航空,春秋航空,亚洲航空,国泰航空,吉祥航空,厦门航空,四川航空,山东航空,深圳航空,天津航空,首都航空
http://m.99zihua.cn/a/342050.html 20242015天津航空乘务员外语类招聘信息航空信息 各大航空联系方式
客服QQ:
1067845683
。
客服电话:
。
评论